? ? ? ?8月21日下午，湘電集團(tuán)黨委理論學(xué)習(xí)中心組舉行專題集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記有關(guān)重要講話和重要指示批示精神，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于樹立和踐行正確政績觀的重要論述，并進(jìn)行專題研討，為開好領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)打牢思想基礎(chǔ)。湘電集團(tuán)黨委書記、董事長周健君主持學(xué)習(xí)并作總結(jié)講話，公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組成員參加學(xué)習(xí)。
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? ? ? ?湘電集團(tuán)黨委副書記陳鴻鵬領(lǐng)學(xué)習(xí)近平總書記關(guān)于主題教育、黨的建設(shè)、樹立和踐行正確政績觀和國有企業(yè)改革發(fā)展等重要思想、重要論述和重要指示批示精神。湘電集團(tuán)黨委班子成員圍繞主題，結(jié)合思想實(shí)際和工作實(shí)際，談思想認(rèn)識、收獲體會(huì)、工作思路和提升舉措。
? ? ? ?周健君在講話中指出，開好專題民主生活會(huì)是主題教育檢視整改的一個(gè)重要載體，也是確保主題教育成效的一個(gè)重要舉措。要通過民主生活會(huì)的錘煉和洗禮，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)，堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提高政治站位，持續(xù)深化理論武裝，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)各項(xiàng)工作，確保公司主題教育善始善終、善做善成，不斷取得推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、提高職工生活品質(zhì)的新成效。
學(xué)習(xí)的動(dòng)力和主動(dòng)性必須加強(qiáng)
? ? ? ?持續(xù)學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深刻領(lǐng)會(huì)這一思想的科學(xué)體系、精神實(shí)質(zhì)、豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求，切實(shí)做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行；全面聚焦習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，學(xué)好用好習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)從嚴(yán)管黨治黨、推動(dòng)國資國企改革等方面的重要論述，牢固樹立和踐行正確政績觀，在深學(xué)細(xì)悟篤行中提升政治能力、思維能力、工作能力；兩級領(lǐng)導(dǎo)班子成員要深入聯(lián)點(diǎn)單位和分管領(lǐng)域，講好專題黨課，開展集中討論，與黨員和干部職工一起學(xué)、一起研，營造深厚學(xué)習(xí)氛圍；緊密結(jié)合工作實(shí)際，延伸拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容和方式，注重在實(shí)踐中學(xué)，邊學(xué)邊干、邊思考邊提升，不斷修正自己的錯(cuò)誤，不斷找到解決問題的良方；注重走出去學(xué)，向競爭對手、行業(yè)標(biāo)桿學(xué)，虛心吸納他人的長處，不斷形成自己的優(yōu)勢，始終保持前進(jìn)的動(dòng)力。
嚴(yán)的基調(diào)必須加強(qiáng)
? ? ? ?以永遠(yuǎn)在路上的堅(jiān)韌和執(zhí)著把全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企持之以恒抓下去，不松勁、不停歇、不偏離，進(jìn)一步強(qiáng)化守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的政治擔(dān)當(dāng)；切實(shí)把嚴(yán)的要求、嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施，深入貫徹落實(shí)到生產(chǎn)經(jīng)營全過程，從嚴(yán)整治質(zhì)量、交付、采購等管理環(huán)節(jié)的突出問題，從嚴(yán)查處“跑冒滴漏”現(xiàn)象，形成震懾效應(yīng)；始終堅(jiān)持“從嚴(yán)治企”理念，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，決不能有“老好人”思想，以事事較真的精神嚴(yán)抓管理，覆蓋到權(quán)力運(yùn)行的重要環(huán)節(jié)、重要崗位、重要節(jié)點(diǎn)。
深入一線、扎實(shí)解決問題必須加強(qiáng)
? ? ? ?“坐在辦公室碰到的都是問題，深入基層看到的全是辦法?！蓖七M(jìn)創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展，需要充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)群眾的熱情，各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要眼睛向下，深入一線，多層次、多方位、多渠道調(diào)查研究，了解市場開拓、“兩金”壓降、技術(shù)創(chuàng)新、質(zhì)量提升、產(chǎn)品交付、安全生產(chǎn)等方面的真實(shí)情況和突出問題；要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，把問題找準(zhǔn)、把癥結(jié)吃透，制定嚴(yán)格的整改措施，扎扎實(shí)實(shí)解決難題、化解矛盾、推進(jìn)工作，并制定完善制度，確保常治長效；用真工夫，下大力氣，緊盯突出問題抓整改，著力解決一批事關(guān)公司長遠(yuǎn)發(fā)展的問題、職工急難愁盼的問題，確保主題教育帶來的新氣象新變化在工作中形成常態(tài)。
推動(dòng)主題教育成果轉(zhuǎn)化必須加強(qiáng)
? ? ? ?全面系統(tǒng)總結(jié)主題教育有效做法與成功經(jīng)驗(yàn)，加大主題教育成果轉(zhuǎn)化與釋放的力度，更好地推動(dòng)改革發(fā)展。推動(dòng)理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路，各級領(lǐng)導(dǎo)班子要把思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到公司戰(zhàn)略上來、統(tǒng)一到公司黨委決策上來，集體研究解決問題的辦法與思路，創(chuàng)造性抓好工作落實(shí)，絕不能上交矛盾；轉(zhuǎn)化為擔(dān)當(dāng)作為的優(yōu)良作風(fēng)，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)決防止“當(dāng)二傳手”“做甩手掌柜”“辦事拖拉”“矛盾上交”等現(xiàn)象，大興務(wù)實(shí)之風(fēng)、實(shí)干之風(fēng)，認(rèn)真履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，以創(chuàng)建世界一流企業(yè)為總目標(biāo)，以實(shí)施“四個(gè)三”戰(zhàn)略為主線，堅(jiān)決完成全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)，為湘電高質(zhì)量發(fā)展再立新功。
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